Relaciones Laborales

Descripción

Podrás colaborar en el desarrollo de actividades relativas a las relaciones laborales y a la prevención y resolución de conflictos laborales, tu capacitación se sustentará en el conocimiento de las teorías especificas que describen y explican estas relaciones y enfoques teóricos conceptuales de las disciplinas sociales de mayor significación en el área de esta temática, en especial, de las teorías y metodologías del área de las ciencias económicas, de aplicación al ámbito de las organizaciones. Podrás colaborar con otros profesionales y mejorar las capacidades con que desarrollas las actividades que te competen.

Campo ocupacional

Estarás habilitado para desempeñarte en distintas organizaciones públicas y privadas con una función directiva y gerencial, podrás proyectar, diseñar y gestionar políticas públicas de empleo, capacitación y formación profesional, y todo ello sitúa al Estado (nacional, provincial y municipal) como un espacio de inserción profesional por excelencia. Podrás conducir los recursos humanos de una institución, elaborar modelos, instrumentos y dispositivos para prácticas de concertación social, particularmente en la negociación colectiva y en la aplicación de convenios colectivos de trabajo. Asimismo, realizar peritajes referentes a las relaciones del trabajo. Podrás monitorear el cumplimiento de la normativa sobre Derecho del Trabajo y Seguridad Social; asesorar a partir de las normas correspondientes a la legislación laboral y de seguridad social. Podrás planificar también procesos de mejoramiento institucional que contribuyan a potenciar las fortalezas de la organización.